卒業生インタビュー

成功よりも自分軸を大切にするから幸せを感じられるように

/div> 「成功することが幸せ」ではなかった…モヤモヤが晴れたのは「自分が大切にした…

  • 卒業生インタビュー
  • 2020.3.16
指示命令型で疲弊した組織から目的論へ「この会社で働けてよかった」という社員からの声

経営者として変革に取り組み「指示命令型」から「自立した組織」へ 平本式…

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  • 2020.1.16
目標管理型から、顧客も社員も目的論対話型へ。経営安定化を実現。

管理教育からの脱却!塾の組織改革に成功、成績アップで業績も安定 平本式…

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  • 2020.1.16
目的論コミュニケーションで社員の不満がなくなり昨対260%の売上を達成

メンバーの意識が変わり、昨対260%の売上を達成! 平本式・卒業生イン…

  • 卒業生インタビュー
  • 2020.1.16
完璧主義の医療現場に目的論コミュニケーションを導入

ミスが許されない医療現場で「完璧主義から脱却」リーダーの奮闘 平本式・…

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  • 2020.1.16
自分軸で退職者ゼロに

人が活性化する人材育成マネジメントで、リーダーが育ち、新人退職者はゼロに …

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  • 2020.1.16
濱松英生さん 組織全体が萎縮→目的論で協力し合える組織へ

危機的な状況から、数ヶ月で組織改革 平本式卒業生インタビューvol.1…

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  • 2020.1.16
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